Дисциплинарное взыскание, не закрепленное в ТК РФ … Варианты ответов замечание; лишение премии; выговор; увольнение. Вопрос 2 Дисциплинарное взыскание применяется со дня совершения проступка не позднее … Варианты ответов 6 месяцев; 3 месяцев; 1 года; 1 месяца. Вопрос 3 Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания долженбыть объявлен работнику в течении ... Варианты ответов 3 дней; 9 дней; 2 недель; 1 недели. Вопрос 4 За один дисциплинарный проступок применяется … Варианты ответов одно дисциплинарное взыскание; выговор и лишении премии; замечание и привлечение к сверхурочным работам; выговор и удержание из заработной платы. Вопрос 5 Дисциплинарное взыскание, предусмотренное ТК РФ … Варианты ответов строгий выговор; понижение в должности; замечание; перевод на нижеоплачиваемую работу.
Вопрос 1. Ответ: лишение премии. Вопрос 2. Ответ: 3 месяцев. Вопрос 3. Ответ: 1 недели. Вопрос 4. Ответ: одно дисциплинарное взыскание. Вопрос 5. Ответ: замечание.
1) лишение премии 2)не позднее 6 месяцев --- Сообщение объединено с предыдущим 15 дек 2023 4) одно дисциплинарное взыскание --- Сообщение объединено с предыдущим 15 дек 2023 3) 3 дня --- Сообщение объединено с предыдущим 15 дек 2023 5) выговор