Ответственность Если вы беретесь за дело, то должны нести ответственность за результат. Будьте готовы брать на себя ответственность даже за то, что не входит в вашу компетенцию. Эмпатия Лидером становятся те, у кого развита эмпатия. Это способность сопереживать другим и понимать их. Развивайте эмпатию: задавайте вопросы, интересуйтесь мнением других, старайтесь посмотреть на проблему с их точки зрения и попробуйте взглянуть на ситуацию, как они. Надежность Мы привлекаемся к людям, на которых можно положиться - тем, кто выполняет обещания, помогает, хранит секреты. Держите слово, выполняйте работу качественно, предупреждайте о возможных изменениях в планах и не бойтесь сказать "нет", когда это нужно. Это лишь часть пути к лидерству, но искренность и надежность - мощные фундаментальные качества, которые помогут вам стать ценным лидером для окружающих. Искренность Все любят общаться с теми, кому можно доверять. И открытый человек быстрее завоевывает доверие. Искренность - ключ к открытым дверям. Не льстите и не обманывайте, будьте искренними и откровенными в общении, это приобретает уважение собеседников. ⏾Принципы лидерства 1. Установите ясные цели и задачи. 2. Разработайте стратегию достижения целей. 3. Обеспечьте поддержку команде. 4. Будьте открыты для обратной связи. 5. Уважайте мнение других. 6. Будьте примером для своей команды.
UMBRELLA_CORP, был один добрый куратор, который мне баллы не давал, какую хуйню б я не писал, жалко сняли его